公司假是什么
时间：
公司假是指 由法律、法规或公司制度规定的休假。这种假期通常包括以下几种类型：
公假
法定节假日：如春节、劳动节、中秋节、国庆节等，员工在法定节假日期间可以享受不同天数的假期。
婚假：员工结婚时享受的假期。
产假：女性员工生育时享受的假期。
护理假：员工配偶生育时享受的假期。
丧假：员工直系亲属去世时享受的假期。
其他公假：如依法参加社会活动期间，如选举、出庭等。
私假
病假：员工因疾病需要休息的假期。
事假：员工因个人事务需要休息的假期。
调休假：员工因工作需要调整休息时间。
公假通常是全体员工在同一时间内享受的，并且通常会有限制和预定的安排。而私假则是由员工个人提出申请并经由主管批准的，通常是根据个人需要和情况而安排的。
需要注意的是，在公假期间，员工应享受正常的工资待遇，用人单位不得扣减工资。
建议：
员工在申请公假时，应提前了解并遵守公司或国家的相关规定，确保假期安排合理合法。
用人单位也应制定明确的假期政策，确保员工权益得到保障。