公司什么都不管
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如果公司什么都不管，可能会面临以下风险和问题：
法律责任
公司必须依法报税和履行年检义务，否则可能会被吊销营业执照，法定代表人也可能在三年内不得担任公司董事、监事、经理。
员工权益
员工已经正常的办理退休享受养老金的待遇后，原工作单位确实不需要再负担薪酬待遇和福利待遇。但如果公司不经营且什么都不管，可能会导致员工权益受损，特别是如果公司突然注销，员工可能面临无法获得应得补偿的风险。
公司信誉和后续
公司如果不经营且什么都不管，可能会被纳入异常经营名录，影响公司的信誉和后续发展。此外，如果公司存在未解决的税务问题或债务，可能会导致相关法律责任和后果。
团队和项目管理
对于有自驱动力的员工，有效的管理是必要的，而不是完全放手。管理不仅仅是设定目标和规定动作，还包括帮助员工实现这些目标并提供必要的支持和反馈。
建议
合法合规：即使公司不经营，也必须依法报税和履行其他必要的法律义务，以避免法律责任和后果。
员工沟通：与员工进行充分沟通，确保他们了解公司的现状和未来的计划，必要时提供适当的补偿和支持。
妥善处理税务和债务：如果公司存在未解决的税务问题或债务，应尽早处理，以减少后续的法律风险和财务负担。
寻求专业咨询：在决定什么都不管之前，建议咨询专业的法律顾问和会计师，以确保公司的行为符合法律规定并最大限度地保护各方利益。